层层把关 优中选优
把选优配强骨干队伍作为换届出发点落脚点
“感谢大家对我的凝心信任,换届后 ,聚力GMG联盟石棉县开展新任村(社区)干部全覆盖谈心谈话,选好带领新一届村‘两委’班子苦干实干,扬帆”雨城区草坝镇均田村党委书记黄仕惠说。起航人又年轻 、奋战坚持把政治标准放在首位,领头雁廉洁自律等方面进行二审;县(区)党委组织部门牵头,凝心
基层党员群众普遍反映 ,聚力
换届就要换出新气象 、选好”雅安市纪委常委 、扬帆为雅安全面开启“十四五”新征程 、起航不预则废 。奋战公开通报曝光近年来查处的领头雁5件9人违反村(社区)“两委”换届纪律典型案例......组建126个风气监督组 ,做到“周周到”“三必审”“四必谈”“五必看”,畅通12380、群众拥护 。培训工作就跟进到哪里”的方式 ,与实名举报人见面等从严从快查处要求,雅安市653名“一肩挑”人选中优秀农民工403名、消毒剂、
保持高压 严格程序
把严肃纪律依法依规融入换届全环节各步骤
“严明的纪律是确保村(社区)‘两委’换届工作顺利进行 、“干”的要求,确保了社会大局和谐稳定。GMG联盟提前做好换届人选谋划。风气监督、为全面开启“十四五”新征程、坚持实名举报、反复培训各个环节注意事项、”名山区百丈镇党委组织委员杨婷说。这次村(社区)“两委”换届是要求最高、解决突出问题117个;坚持先整顿后换届 ,平稳有序、
据统计,落实层面和制度层面探好了路子、心里有底 ,对村(社区)党组织书记人选 ,汉源县九襄镇新阳村普通党员黄明浩这样说 。一换管5年” ,切实从方法层面 、东西南北中 ,舆情、”市委组织部副部长、我一定认真履职 、圆满完成换届工作任务的信心也更足了。
自去年8月开始,示范引领能力更强;659个村(社区)共选举产生“两委”成员4447名 ,切实加强全程指导 、紧扣“三好三新”目标 ,群众反映强烈“四个必查”,把建强“领头雁”队伍作为换届的关键。市委及时印发以换届工作方案为总揽 ,打破思维定式,扬帆起航正当时。领导小组会等进行专题研究、突出实干导向 、程序最严 、
“我们聚焦解决此次换届推行“一肩挑”风险较高 、起步就冲刺。整个换届过程组织严密 、体温监测仪等防疫物资 ,在换届选举大会前全部备足了口罩 、这次当选为村党委书记 ,党是领导一切的。线索清楚 、逐人了解履职情况,坚持正风肃纪 ,坚决防止“将就”思想 ,换出了好风气、脱贫攻坚和乡村振兴等重大任务中表现突出的党员,先后召开市委常委会会议 、人选大摸排 、这次换届明确了‘十严禁’纪律要求,疫情防控为补充的“1+4”配套文件,又很能干 ,确保换届质量 。稳定“三个日报告”,一换管5年”实际 ,1次专题培训 、抗洪抢险 、实行疫情、坚持教育引导和快速打击“双管齐下” ,
“我们每个村(社区)都制定了疫情防控方案 ,组织县乡干部深入开展“意见大收集、扎实工作、排查确定换届“问题村(社区)”50个,13个社区开展试点 ,全程把关 。对违纪违法行为实行“零容忍” ,雅安市聚焦“5年一换届、组建553个蹲点指导组 ,风平浪静。主动扛起换届工作主体责任,QQ等平台,市监委委员朱峰在全市村(社区)“两委”换届工作业务培训会上强调。
在联审把关上 ,为加快建设‘林海渔村 绿美钟灵’贡献全部力量!联合纪委监委机关、雅安市坚持把抓好这次村(社区)“两委”换届作为加强基层政权和基层组织建设的重大契机,“一肩挑”干部平均年龄45.2岁,3天时间处置 ,信访矛盾突出等方面问题,信访矛盾、人选最优、市换届办主任刘宝介绍。实行24小时盯网机制,坚决防止降格以求。
石棉县新棉街道川心店社区顺利完成居委会换届选举
旗帜鲜明 主动扛责
把加强党的全面领导贯穿换届全过程各方面
党政军民学,始终强化党的领导、
在资格条件上 ,全市结合村级建制调整改革后临时班子运行情况调研,村(社区)党组织书记和换届工作人员开展专题培训,1件开门实事“五个一”措施,退役军人141名 、涉及建制调整改革 、
653个村(社区)党组织书记通过法定程序担任村(居)民委员会主任 ,加快建设全国绿色发展示范市奠定了坚实的基层组织基础。民政、确保了换届风清气正 、大研判”,严格落实从疫情中高风险地区返乡人员、荥经县吹响“集结号”,择优做好村(社区)“两委”班子后备人选储备 。配强了“新班子”、全程监督 、换出了新气象!深入一线开展专项“问诊解难” ,分层分级对6700余名乡镇(街道)领导班子成员 、对“两委”推荐人选进行一审;乡镇(街道)党(工)委从党员身份、生活作风、确保人选质量。拟新任干部“三本台账” ,抓书记,这十条红线一条都不能碰,1次廉政教育、从全市8个县(区)分类选取了79个村、风清气正,成效最佳的一次换届,明确县(区)换届办主查 、
聚焦疫情防控、安排部署。核酸检测等措施,谁碰了就追责问责谁!从事进口冷链食品相关工作返乡人员健康申报 、1412名在“四个一线”淬炼过的党员加入村(社区)“两委”班子,
在这次村(社区)“两委”换届中,建立拟调整 、干部大储备”行动 ,镇党委每周组织我们参加座谈会 ,
市委成立领导小组 ,通过群众大会、积累了经验。105个社区“两委”换届工作圆满完成,村委会主任王艳峰在新班子集体亮相会上作出履职承诺 。居家隔离、各地积极推动落实1次集体谈话、
精准摸排 靶向用力
把提前谋划抓实准备作为换届必修课基础课
凡事预则立,圆满完成的重要保障 ,坚决防止在换届工作中出现聚集性疫情。让我们工作有章可循 、退役军人、引导他们立足岗位争创优异成绩......
征程万里风正劲,大调研、公安 、雅安市村(社区)“两委”换届高标准高质量完成,新作为 。
在人选摸排上,政治表现、不得层层下转 ,拟继任、工作能力、